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| 従業員のメンタルケア・産業保健・ハラスメント外部相談窓口│札幌・オンライン
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健康管理
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健康管理
産業カウンセラーを設置してもメンタル不調者が減らない…
産業医や産業カウンセラーを配置しているのに、従業員の健康問題やメンタル不調、ハラスメントが減らないと感じていませんか? 例えば、以下のような問題があるかもしれません。 健康経営を導入しても効果が感じられない 休職者や離職者が減らない うつ病...
2024年11月6日
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